Visioning StratÉgique et Changement

Le but ultime de notre travail est la réussite de vos initiatives de changement qui permettent votre entreprise de surpasser les attentes des clients, des collaborateurs, des actionnaires et de la collectivité.

VISIONING STRATEGIQUE

Nous offrons une méthodologie extrêmement performante pour initier un changement et lui donner toutes les chances de réussir.

Quand votre entreprise doit développer une vision positive du futur et une direction stratégique claire qui garantissent l’engagement des personnes, notre approche donne des résultats exceptionnels depuis 10 ans.

L’objet du processus de visioning stratégique est de définir clairement la vision et la direction stratégique de votre entreprise à ce moment de son cycle de vie tout en créant les conditions de l’appropriation du changement et de l’engagement sur la mise en œuvre.

RÉSULTATS

A l’issue du processus de visioning stratégique :

• Une vision et direction stratégique claires et engageantes ont été définies et partagées par les acteurs clés de l’entreprise (Conseil d’Administration, PDG, DG, équipe de direction, salariés).
• Une « histoire » vraie, créative, enthousiasmante de l’entreprise et de son projet a émergé naturellement.
• Les acteurs clés sont en accord sur la stratégie et sur les étapes clés de la mise en œuvre.
• L’ensemble des acteurs ressent une nouvelle énergie et un engagement à réussir le futur ensemble.

LE SUCCÈS DE NOS PROGRAMMES DE VISIONING STRATÉGIQUE EST MESURÉ PAR CES FACTEURS CLÉS :

• La direction stratégique de l’entreprise n’est plus en question
• Les collaborateurs sont concentrés sur la mise en œuvre
• Les collaborateurs expriment un niveau de satisfaction nettement plus élevé et le sentiment de partager une aventure nouvelle et excitante
• À tous les niveaux de l’entreprise, on constate davantage de sens, de motivation et de cohésion
• De nouvelles parties prenantes (clients, fournisseurs, investisseurs, partenaires) veulent se joindre au succès de la nouvelle stratégie

Nous utilisons une combinaison de travail en-ligne et de sessions en direct pour accomplir des objectifs ambitieux au bénéfice de votre entreprise.

Contactez-nous par téléphone ou par courriel pour en savoir plus.

ACCOMPAGNEMENT DU CHANGEMENT

Selon vos souhaits, nous sommes également disponibles pour vous accompagner dans les moments clés de la mise en œuvre du changement. Nous le faisons régulièrement pour nos clients de longue date.

Nous avons développé une expertise particulière dans la facilitation du changement dans une perspective multiculturelle. Nous aidons spécifiquement des groupes de travail américains et européens à trouver une synergie puissante dans l'atteinte de leurs objectifs communs.

"Notre séminaire avec Christian Forthomme et son équipe reste une expérience inoubliable qui a permis de fédérer 25 personnes au Portugal puis 100 personnes en Roumanie autour d'un projet commun. RealChange a su créer une atmosphère propice à l'épanouissement de chacun avec des moments d'une intensité rare. Christian et son équipe continuent aujourd'hui encore à nous accompagner dans tous les moments importants de la vie de l'entreprise."
- Régis MOUGEL, Directeur Cora Granitul, Bucarest Roumanie

Contactez-nous par téléphone ou par courriel pour en savoir plus.